Fecha Inicio: 31/1/2013
Duración: Jueves 31 de Enero de 15:00 a 20:00 Horas
Precio: $250.- hasta el Lunes 28 de enero inclusive.
Modalidad: presencial
Descripción
Contenido:
Importancia del conocimiento de la Cultura organizacional en el proceso de selección.
Relevamiento y análisis de Perfiles de Puestos y Perfil de postulantes.
La emisión del mensaje: Cómo y dónde comunicar la búsqueda.
Diferentes fuentes de reclutamiento.
Diseño del avisos.
El Currículum Vitae. Lectura, clasificación y análisis de carta y C.V.
Entrevista.
Preparación, desarrollo y análisis de la entrevista.
Análisis y manejo del lenguaje verbal y no verbal durante la entrevista.
Análisis de la entrevista.
Entrevistas grupales.
Evaluaciones técnicas y psicolaborales.
Redacción de Informes
Dirigido a
¨ Aquellas personas que por su rol profesional deben seleccionar a su propio personal.
¨ A quienes deban participar en procesos de selección.
¨ A quienes formen parte de un equipo de recursos humanos de una empresa o consultora.
A quienes deseen insertarse profesionalmente en el área de recursos humanos.
Te prepara para
Objetivos:
Delinear una estrategia de trabajo que permita ir recorriendo los diferentes pasos que implica el proceso de selección de personal para llegar a incorporar a la persona “adecuada” en un el puesto de trabajo “adecuado”.